區(qū)塊鏈從業(yè)者3年體驗(yàn)冰火兩重天 人才成稀缺資源
區(qū)塊鏈從業(yè)者3年體驗(yàn)冰火兩重天 人才成稀缺資源
2018-01-18 13:55:12 來源：網(wǎng)絡(luò)
搶沙發(fā)
2018-01-18 13:55:12 來源：網(wǎng)絡(luò)
摘要：即便業(yè)內(nèi)對(duì)于區(qū)塊鏈寄予厚望，但根據(jù)Gartner發(fā)布的2017年新興科技技術(shù)成熟度曲線，區(qū)塊鏈目前還處于期望膨脹期，到成熟期還有5~10年的路要走。
關(guān)鍵詞：
區(qū)塊鏈
2015年以來，許多跨國大型金融集團(tuán)紛紛以創(chuàng)投形式進(jìn)入?yún)^(qū)塊鏈領(lǐng)域，但是在行業(yè)內(nèi)并未達(dá)到火爆的程度，甚至有點(diǎn)“冷”，直到2017年底、2018年初，被喻為“90年代的互聯(lián)網(wǎng)”的區(qū)塊鏈充斥了資本市場(chǎng)和各大媒體的頭版頭條以及朋友圈，從業(yè)者才體驗(yàn)到了“冰火兩重天”的感覺。
投資人：從看不懂到迎接浪潮
2018年開年不久，真格基金創(chuàng)始人徐小平在內(nèi)部群鼓勵(lì)擁抱區(qū)塊鏈革命的截圖廣為傳播。一時(shí)間，徐小平的“區(qū)塊鏈?zhǔn)琼樦卟⒛嬷咄龅膫ゴ蠹夹g(shù)革命”，讓區(qū)塊鏈之“火”燒得更旺了。
如果時(shí)間倒推兩年左右，可能誰也不會(huì)想到徐小平會(huì)發(fā)出上述言論。
區(qū)塊鏈不像互聯(lián)網(wǎng)、AI、大數(shù)據(jù)能給予投資人非常直觀的感受，很多人看不懂，因而2015年基本處于沒有進(jìn)展的狀態(tài)。
17年開始一時(shí)間，互聯(lián)網(wǎng)公司扎堆布局區(qū)塊鏈，阿里推出“區(qū)塊鏈+存證應(yīng)用”、京東推出“區(qū)塊鏈+防偽應(yīng)用”、小米推出“區(qū)塊鏈+數(shù)字營銷應(yīng)用”。
此外，區(qū)塊鏈已經(jīng)在海外資本市場(chǎng)引發(fā)較多關(guān)注，美股區(qū)塊鏈標(biāo)的獲得較大溢價(jià)。其中，迅雷從2017年10月13日到2018年1月9日上漲446%，人人、中網(wǎng)載線等均錄得較大漲幅；金融科技公司Longfin更是在上市后4個(gè)交易日內(nèi)最高上漲27.56倍。
從業(yè)者：相關(guān)人才成稀缺資源
相比于投資人對(duì)于區(qū)塊鏈態(tài)度的變化，從業(yè)者的感受似乎更為直接。
2016年可謂是區(qū)塊鏈的元年。
2016年底，區(qū)塊鏈技術(shù)首次被列入《國家信息化規(guī)劃》。
“2017年越來越多的人感受到區(qū)塊鏈的熱度。行業(yè)的熱度也帶“火”了區(qū)塊鏈招聘業(yè)，區(qū)塊鏈人才也成稀缺資源。網(wǎng)絡(luò)招聘搜索服務(wù)網(wǎng)站Indeed數(shù)據(jù)顯示，自2016年12月至2017年底，區(qū)塊鏈就業(yè)市場(chǎng)擴(kuò)張迅猛，崗位數(shù)量增長了207%。而現(xiàn)實(shí)的情況是，北京望京一家傳媒公司以高薪尋求區(qū)塊鏈編輯。
看未來：區(qū)塊鏈?zhǔn)窍乱粋€(gè)互聯(lián)網(wǎng)？
區(qū)塊鏈這把“火”能燒多久，目前似乎尚未可知。
但有意思的是，多位區(qū)塊鏈研究者將其與上世紀(jì)90年代興起的互聯(lián)網(wǎng)相比。認(rèn)為區(qū)塊鏈將來會(huì)像互聯(lián)網(wǎng)一樣滲透到每一個(gè)行業(yè)。記者采訪多位業(yè)內(nèi)人士發(fā)現(xiàn)，這源于兩者共同點(diǎn)是技術(shù)、應(yīng)用等方面都還處在野蠻生長期；但是也應(yīng)該承認(rèn)，區(qū)塊鏈目前還沒有發(fā)展出成熟的商業(yè)模式，也尚未成為一個(gè)公眾熟知的事物：自身發(fā)展和公眾認(rèn)知都還有很大潛力。
即便業(yè)內(nèi)對(duì)于區(qū)塊鏈寄予厚望，但根據(jù)Gartner發(fā)布的2017年新興科技技術(shù)成熟度曲線，區(qū)塊鏈目前還處于期望膨脹期，到成熟期還有5~10年的路要走。
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