【探索】區(qū)塊鏈將革新你的公司體制
【探索】區(qū)塊鏈將革新你的公司體制
2018-02-01 11:16:00 來源：本能區(qū)塊鏈
搶沙發(fā)
2018-02-01 11:16:00 來源：本能區(qū)塊鏈
摘要：去中心化的公司管理和運(yùn)營機(jī)制，在目前是比較難實現(xiàn)的，但是，區(qū)塊鏈給了我們一個機(jī)會。那么，區(qū)塊鏈會帶來哪些改變呢？
關(guān)鍵詞：
區(qū)塊鏈
去中心化的公司管理和運(yùn)營機(jī)制，在目前是比較難實現(xiàn)的，但是，區(qū)塊鏈給了我們一個機(jī)會。那么，區(qū)塊鏈會帶來哪些改變呢？
首先，要了解一下區(qū)塊鏈技術(shù)的起源。
在比特幣問世之初，假設(shè)當(dāng)初的中本聰是想建立一個沒有國界，沒有中心化發(fā)幣機(jī)構(gòu)的金融體系，以避免金融危機(jī)的發(fā)生。所有參與其中的個體，很可能在中本聰?shù)南胂笾惺撬械娜?，在區(qū)塊鏈中都是一個節(jié)點，
每個人都會因為勞動而得到整個區(qū)塊鏈系統(tǒng)的獎勵，而非現(xiàn)在的工資酬勞，獎勵的方式就是獲得比特幣。
區(qū)塊鏈去中心化的理念和技術(shù)運(yùn)用到企業(yè)管理中又會是什么樣子呢？
其一，公司的管理會去中心化
這主要運(yùn)用的是區(qū)塊鏈技術(shù)當(dāng)中的分布式賬本記錄，即每個節(jié)點所產(chǎn)生的行為都會被記錄下來，并且向其它節(jié)點進(jìn)行公示。假如整個公司就是一個區(qū)塊鏈上的大賬本，每個人都是這個大賬本上的一個節(jié)點，所有公司的支出和收入，都會被記錄下來，并且每個人都能夠知道。就能避免在賬務(wù)上的作假，以及高層對公司運(yùn)營情況有所音盲行為的發(fā)生。每個人都可以根據(jù)公司真實的運(yùn)營情況，反映出自己的意見和建議。就會大大弱化中心化集權(quán)或由某個人進(jìn)行主導(dǎo)所導(dǎo)致的，將公司引導(dǎo)向錯誤方向的風(fēng)險。
最近的樂視、萬達(dá)已經(jīng)很明顯的反映出中心化管理帶來的弊端，所以，去用去中心化來優(yōu)化、完善公司經(jīng)營，絕對是未來發(fā)展的方向。
其二，企業(yè)無國界
利用區(qū)塊鏈的智能合約，就可以完成薪資支付的環(huán)節(jié)，公司的成員遍布全球，成員完全可以不用集中性的辦公場所，就能夠完成公司的任務(wù)，只要工作完成，智能合約就可以自動進(jìn)行薪資的支付。這種狀態(tài)，在將來絕對會成為常態(tài)，在全球范圍內(nèi)尋找最適合公司的的成員，人才資源得到最大化利用。
第三，會讓一部分人沒有工作
采用區(qū)塊鏈去中心化的管理，肯定會調(diào)整現(xiàn)有的企業(yè)架構(gòu)。一些管理和會計之類的崗位極可能會被削減。區(qū)塊鏈的大賬本功能可以讓會計下崗；智能合約以及跨鏈交易可以讓財務(wù)無用武之地；完全透明的工作流程，分工明確，管理層也無需管理。
區(qū)塊鏈的問世，本就以理想國為最終目標(biāo)，只是現(xiàn)在條件還不允許，不過，有了目標(biāo)才有動力，認(rèn)清楚方向，才會更好地優(yōu)化區(qū)塊鏈技術(shù)，以及和公司體制的融入，所以，夢想還是要有的，萬一哪天實現(xiàn)了呢？
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責(zé)編：zhangxuefeng
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